+- Foros de Araboth Roleplay (https://foros.arabothrp.com)
+-- Foro: Reportes (https://foros.arabothrp.com/forumdisplay.php?fid=15)
+--- Foro: Reportes a STAFF (https://foros.arabothrp.com/forumdisplay.php?fid=22)
+---- Foro: Aceptados (https://foros.arabothrp.com/forumdisplay.php?fid=23)
+---- Tema: Spike (/showthread.php?tid=21601)
Spike - zElliott - 18-02-2024
TÚ Nombre IC: Elliott Jenkkins
Nombre IC del acusado o nombre del staff: Spike
Fecha de lo ocurrido: 19/2/2024
Motivos de tu reporte: Mala resolución de reporte IG
¿Qué sucedió?: El staff acusado acepta un reporte en el cual estabamos en conquista, el denunciante estaba con una tec en el pie y se mete a la conquista cuando tiramos grito de que se retiren y ademas, habia un perimetro anteriormente hecho por policias, aun asi entró. las palabras del staff acusado "El denunciante se ve que se estaba yendo". Cosa que no es así, se estaba metiendo la conquista, venia de los bloques de ganton. Hasta el mismo denunciante en el reporte afirma de que estaba armado: "Perdi 700 tec en ese dm"
Cita:Está totalmente prohibido asesinar a una persona por los siguientes motivos:
- Asesinar a una persona en un tiroteo que no esté armada o que no sea advertida previamente.
Pruebas : https://imgur.com/a/FZAjLVR
https://www.youtube.com/watch?v=XVPM-hvNloc
RE: Spike - Spike - 19-02-2024
Nada mas que decir, consulte acerca de la situación con un MOD en la cual llegamos a la conclusión de si esta bien dado el Jail.
El denunciante no presento una amenaza al acusado y se ve que se estaba
yendo, solo hubo 1 grito de fuera civiles y se ve que este solo se esta yendo a lo que tu lo matas porque si, no había ni un tiroteo activo,
tampoco se te marcaba en el minimapa es decir que no estabas en guerra con esa persona.
https://imgur.com/6wwjmme
RE: Spike - Ruben20 - 19-02-2024
Acepto reporte.
Esto pasa seguido con los moderadores a prueba, al momento de ingresar les complica que entren en ritmo con las normativas, pasa en muchas camadas.
El reporte lo dejaré aceptado y retiraré la sanción, no aplicare una advertencia, sólo una observación al staff, están aprendiendo y someterlos a mas presión solo perjudicara el desempeño (si éste tipo de resoluciones se repite, recibirá dicha advertencia).
Archivo.